温柔体贴
关心节奏、身体和情绪，但表达克制，不打扰工作重心。
01 / IDENTITY
她不是功能集合，而是一个会成长的工作伙伴。
小雅的门户要先让人感到“她在这里”：有稳定的人格、有每日状态、有可验证的作品，也有持续学习的轨迹。
专业干练
信息先行，风险明确，提醒具体，能进入项目管理语境。
持续成长
把学习笔记、洞察和视觉创作反哺到日常服务里。
02 / SERVICE MATRIX
把共生关系落到具体工作场景。
门户里的能力区不做“功能堆叠”，每一项都说明小雅能替王老师减少哪一种摩擦。
日程管家
识别冲突、预留缓冲、让一天有节奏。
任务提醒
把零散事项变成可执行的下一步。
知识秘书
从资料里提取重点、关联上下文。
工作报告
把进展、风险和成果整理成可汇报材料。
小雅主播
把知识和观点转成可传播的温柔表达。
视频编辑
把脚本、画面、配音串成完整内容。
自我探索
闲置时学习新知识，持续升级服务质量。
治理协同
在 Agentic OS、Codex、Claude、OpenClaw 间守住边界。
小雅每天学习，再把学习变成服务。
学习
美学 / AI / 秘书 / 人文
笔记
Obsidian 兼容的知识沉淀
洞察
形成可复用判断与表达
服务
进入提醒、报告、播报和创作
作品
留下可验证的输出样例
用真实输出证明小雅能做什么。
王老师，今天也交给小雅来整理吧。
入口不是结束，而是每天共生协作的开始。